为进一步贯彻落实集团公司下发的《晋能控股集团整治违规饮酒行为倡议书》,轩岗煤电公司认真履责开展监督工作,根据工作要求,理顺工作思路,强化监督重点,制定了监督方案,重点围绕涉酒等违纪违法问题强化监督检查,落实落细监督责任,加强日常监督管理,精准高效开展监督检查。
一是签订承诺书强化自主约束力。组织全公司在职员工签订禁止违规饮酒承诺书,要求全体干部员工提高政治站位,严格遵纪守法。
二是开展教育提醒。公司班子成员共计14人,要求班子成员从灵魂深处反思反省,举一反三,自查自纠,彻底整改。要强化理论武装,提高政治站位,增强大局意识和政治敏感性,强化纪律意识和规矩意识,克服麻痹思想和侥幸心理,用思想自觉引领行动自觉;加强党纪党规和单位规章制度学习,把制度要求转化为自觉行动;认真履职尽责,不辜负领导和群众的期望;严于修身律己,给员工群众做榜样。要求中层干部以案为鉴,警钟长鸣;对于签署的禁止违规饮酒承诺书,自己要做到,还要教育督促下属做到;强化纪律意识、规矩意识,任何时候不能有麻痹思想、侥幸心理;强化自我约束,牢记自己党员和干部的身份。
三是随机抽查确保宣教到位。通过面谈、电话随机抽查的方式,按照覆盖全人员不少于全公司总员工20%的比例,抽查了各基层单位对《晋能控股集团整治违规饮酒行为倡议书》宣传教育情况,确保人人知晓。
今后,轩岗煤电公司将持续开展多种形式的廉政警示教育,及时通报典型案例,加强对干部职工“八小时以内”和“八小时以外”监督管理,驰而不息推动作风建设常治长效,坚决遏制违纪违法问题再次发生,为推动公司各项工作健康发展提供坚强保证。(马建伟)
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